简介：盘古智库高级研究员，管理学、金融学硕导，中国城市住房租赁智库专家，中经传媒智库专家，上海报业集团鲸平台智库专家
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在世界市场上，新能源汽车无疑是公认的风口，在特斯拉的带领下，各家新能源车企如雨后春笋一样涌现出来，但是最近一则消息却引发了市场的争议，这就是有媒体曝出美国造车新势力集体面临生存困境？新能源车企也不好了吗？...查看全文
长城汽车将关闭欧洲总部？突然放弃的长城怎么了？...查看全文
水滴公司连续9个季度盈利该咋看？ 首先，从财务表现来看，水滴公司2024年第一季度实现了稳健的业绩增长。净营业收入达到7.05亿元，同比增长16.3%，归母净利润8063万元，同比增长62.2%，这表明公司在当前市场环境下仍然保持着良好的盈利能力。特别是归母净利润的大幅增长，显示出公司在成本控制和盈利能力提升方面取得了显著成效。此外，连续9个季度的盈利也证明了水滴公司具备持续盈利的能力，这对于投资者来说是一个积极的信号。 其次，从保险业务经营来看，水滴公司的保险业务实现了良好的发展。保险相关收入同比增长13.1%，经营利润达到1.29亿元。寿险在长险业务中的比重提升至56.4%，同比增长9.9个百分点，这显示出公司在保险业务上的优化和升级。同时，续保率的提升也反映出用户对水滴保险服务的认可。这些积极的因素为水滴公司的未来发展奠定了坚实的基础。 再次，从科技创新方面来看，水滴公司持续深化保险科技赋能，拓展“水滴水守大模型”的功能和应用场景。AI保险顾问和AI超级助理的应用有效提升了销售、质检的效率，为公司带来了更多的竞争优势。此外，公司在大模型相关技术的研发上也取得了显著的进展，已经获得4项授权专利并累计申请10余项相关专利。这些创新技术的应用不仅提升了公司的服务质量和效率，也为公司的未来发展提供了强大的技术支撑。#记录我的2024#
曾几何时，保时捷是豪车品牌中的佼佼者，不少人都以买到一辆保时捷豪车为荣，无论是卡宴还是911、718都是大家耳熟能详的名字，但是就在最近保时捷可以说是王小二过年一年不如一年，业绩下滑、降价的新闻不绝于耳，甚至于还出现了经销商逼宫的传言，保时...查看全文
最低价44万起售？销量大跌的保时捷能靠降价挽回业绩吗？...查看全文
曾几何时，出海已经成为了中国各家车企的普遍共识，在市场相对饱和，几近白热化的时候，海外的广阔市场真的太吸引人了，就在各家车企纷纷出海闯荡的时候，一家知名国内车企却突然宣布关闭欧洲总部，这就是长城汽车，长城汽车这是到底怎么了？一、长城汽车将关...查看全文
今年以来，各家上市公司降薪的消息引发了市场的热议，从证券到银行，从投行到保险，到最近降薪的压力传导到创投了，创投的降薪潮该咋看？连创投的收入也不行了吗？一、降薪潮蔓延到创投行业？据21世纪经济报道，金融行业降薪潮在持续！“能保住这份工作就已...查看全文
在世界豪车市场上，保时捷始终是市场关注的焦点，作为最常见的豪车品牌，保时捷最近的销量大跌引发了市场的热议，面对着销量的不景气，有些经销商开始八仙过海各显神通，甚至不惜大规模促销，44万就能买一辆保时捷了，销量大跌的保时捷能靠降价挽回业绩吗？...查看全文
最近几年，伴随着新能源汽车市场的高速发展，各家新能源汽车企业也开始如雨后春笋一样涌现出来，出现了许多有名的名字蔚来、小鹏、理想这都是大家熟悉的头部，然而有混的好的，也同样有做不得不太行的，甚至被市场淘汰的，然而就在最近几家已经近乎式微的造车...查看全文
今年前四月单车利润创近七年新低，汽车产业这是怎么了？...查看全文
多年以来，商业银行都是令人羡慕的香饽饽、铁饭碗，能去一家银行工作甚至全家人都非常自豪，然而就在最近一则消息显示，银行客户经理从之前月薪过万的高薪人群变成了收入低微的状态，银行的降薪潮要来了吗？...查看全文
#银行全员降薪30%合法么#全员降薪到底合不合法？商业银行的这个举动，说实在很难被界定违法。 虽然我们看到劳动法是有明确规定，关于降薪的时候是需要协调一致的，但是我们仔细研究商业银行员工的薪酬就会发现其实真正的固定薪酬是非常少的。 商业银行员工的薪酬基本上是分成固定薪酬，绩效薪酬，考核薪酬等多种薪酬组成，可能一个普通的银行客户经理，他的固定薪酬就一两千块钱。所以只要考核有一些问题，完全银行有理由说我调整你的绩效。在这样的情况之下，银行员工其实完全是有理说不出的。 所以面对着这样的一个大趋势，金融业都在降薪的大背景，消费能力不足是大问题，所以对于普通的银行员工来说，一方面开源节流。在当前的情况之下，尽可能降低自己的消费支出，另一方面则是需要有随时离开的能力。
汽车产业作为这些年最火的产业，一直都是高营收高利润的代名词，然而就在最近汽车产业在今年出现了前四月单车利润创新低的情况，这汽车产业到底是怎么了？汽车产业还有希望吗？...查看全文
丰田汽车全球产销量连续三个月下滑，汽车之王丰田该咋办？...查看全文
在世界汽车的江湖之中，丰田汽车可以说是绝对的王者，甚至多年雄踞世界汽车销量排行榜的榜首，然而就在最近丰田汽车全球产销量连续三个月下滑的消息传来，这个汽车之王到底怎么了？丰田到底该咋办？...查看全文
吉利与比亚迪发动机热效率之争该咋看？ 近日，比亚迪发布了第五代DM混动技术，其核心技术亮点在于一款热效率高达46.06%的发动机。然而，这一声明很快引来了同行业内其他企业的回应。吉利汽车集团品牌用户沟通中心总经理、吉利汽车销售公司副总经理徐东卫公布了一份中汽中心的认证证书，显示吉利汽车的雷神发动机在2023年就已经获得了46.1%的最高热效率认证。比亚迪集团品牌及公关处总经理李云飞对此事进行了回应，他强调了“量产”的重要性，并表示比亚迪的发动机在发布后即进入量产阶段，上市后就能立即交付给消费者。 首先，技术创新无疑是推动企业发展的第一生产力。无论是比亚迪的46.06%热效率发动机，还是吉利雷神发动机的46.1%热效率，都代表了中国新能源汽车行业在发动机技术领域的重大突破。这种技术创新不仅提升了汽车的燃油经济性，也为消费者带来了更加环保、高效的出行选择。因此，我们应该肯定两家公司在技术创新方面所做出的努力和贡献。 然而，贴面开大的舆论争议却并没有太大的价值。在这场热效率之争中，吉利显得无疑是太着急了些，大家都是在彰显自己的技术优势和品牌实力。然而，因为比亚迪宣布了自己的热效率，吉利就着急跳出来，这也格局太小了，这种竞争方式反而更容易引发消费者的误解和疑虑，甚至可能损害品牌形象。更重要的是，这种竞争方式忽略了新能源汽车产业的本质——为消费者提供更加环保、高效的出行方式。因此，应该回归本质，将更多的精力投入到技术研发和产品创新上，为消费者带来更加优质的产品和服务。 对于中国新能源汽车产业来说，这种意义不大的口舌之争真的没啥价值，吉利和比亚迪都是中国新能源汽车行业的领军企业，他们的目标应该是共同推动中国新能源汽车产业的发展，而不是在技术上打嘴仗。因此，应该鼓励大家一起加大创新力度，大家不如比谁能研发更加先进的技术和产品，为中国新能源汽车产业的发展贡献更多的力量。#记录我的2024#
最近几天，法拉第未来可以说冲上了风口浪尖，就在贾跃亭宣布直播带货之后，法拉第未来似乎终于可以继续交易了，但是这个继续交易的声明却显得非常苦涩，法拉第未来说可能永远无法盈利，一家永远不能赚钱的公司还有上市的价值吗？...查看全文
29%股份将被收购，复牌大涨的恒大汽车未来何在？...查看全文
滴滴一季度收入491亿，交易37.5亿单的滴滴未来何在？ 首先，从滴滴的财务表现来看，滴滴在2024年一季度实现了显著的业绩增长。其总收入达到491亿元，同比增长14.9%，显示出公司业务的稳健增长态势。同时，经调整EBITA盈利9亿元，也证明了滴滴在提升盈利能力方面取得了积极成效。 其次，滴滴在国内外市场均实现了均衡发展。国内出行业务一季度实现收入445亿元，同比增长14.1%，继续稳固了滴滴在国内市场的领先地位。而国际业务也实现了24亿元的收入，同比增长高达43.9%，显示出滴滴在全球市场布局的积极成效和强劲的增长势头。 再次，滴滴的交易量实现了显著增长。核心平台交易量达到37.5亿单，同比增长30.3%，日均单量创下历史新高。这进一步验证了滴滴平台的用户粘性和活跃度，表明滴滴在出行服务领域仍然保持着强大的竞争力。 接下来，滴滴的创始人、董事长兼CEO程维的表态也给出了公司未来发展的积极信号。他表示公司各项业务均取得了稳步增长，国内和国际市场的单量规模双双突破历史季度峰值。这表明滴滴将继续保持在国内市场的领先地位，同时积极拓展国际市场，寻求更大的增长空间。
科技进步大势所趋，历史的车轮不应该“废漕改海”被恶意阻挡 科技进步是不可避免的趋势，不应仅因考虑“百万漕工”的生计问题而抗拒“废漕改海”的变革。以“百万漕工”生计为由，阻挠“废漕改海”的事件在AI和自动驾驶领域再次上演。 事实上，“百万漕工”并不代表真正的漕工，而是与漕运相关的利益集团为防止利益受损而找的托辞。在明朝消亡的近四百年里，“百万漕工衣食所系”的这句话，也成为相关利益集团阻挠先进生产力发展的代名词。 这一表述实际上反映了一种现象，即某些群体以保护传统行业从业者的名义，阻碍如AI和自动驾驶等新兴技术的应用和发展。历史上的“百万漕工衣食所系”已成为象征性表达，用来指代那些为了维护既得利益而反对创新的行为。 然而，历史证明，尽管每个技术革新初期可能会对特定职业造成冲击，长期来看，这些变革往往伴随着新职业的诞生和社会整体福祉的提升。例如，自动驾驶技术的引入不仅没有造成大规模失业，反而创造了包括研发、维护、安全管理及数据处理等众多新兴岗位，促进了就业市场的多元化发展。据相关招聘平台和世界经济论坛报告显示，自动驾驶及相关领域正经历显著的就业增长，预示着未来几年内将有大量与人工智能和数字化相关的新职位涌现。 此外，自动驾驶作为人工智能技术的主要应用之一，其发展还推动了芯片制造、操作系统开发、物联网建设、城市基础设施升级及检测认证等行业的发展，加速了数字经济与实体经济的融合，成为全球创新竞赛的关键领域。各国政府，包括中国在内，纷纷通过立法和战略规划支持自动驾驶技术，旨在把握产业升级的机遇。 中国在智能网联汽车领域已取得显著进展，不仅在政策层面给予高度支持，还在全国范围内建立了广泛的测试网络，推进了多种自动驾驶场景的示范应用。为了促进自动驾驶的规模化落地，还需持续优化法律法规框架，明确相关责任与标准，确保技术稳健前行。 因此，面对自动驾驶等科技进步，应当借鉴历史，认识到阻挡技术革新并非解决就业问题的明智之举。相反，应积极适应技术发展趋势，通过合理的政策引导和社会支持体系，确保技术进步惠及大众，促进社会经济的整体转型与升级。
最近几年，如果要问谁是新能源汽车市场上最可惜的汽车公司，恒大汽车无疑是其中之一，在恒大已经投入大量资金造车之后，就在新车快要上市的前夜，恒大汽车暴雷，引发了市场的震荡，就在大家都以为恒大汽车基本上要进入历史的尘埃之中的时候，突然传来恒大汽车...查看全文
比亚迪第五代DM技术发布该咋看？ 首先，从技术创新和市场竞争力来看，比亚迪第五代DM技术的发布显著提升了其在新能源汽车领域的竞争力。该技术通过实现全球最高的发动机热效率46.06%、全球最低的百公里亏电油耗2.9L以及全球最长的综合续航2100公里，打破了行业记录，为消费者提供了更加高效、节能、环保的出行选择。这一技术的发布不仅巩固了比亚迪在新能源汽车领域的领先地位，也为其在未来的市场竞争中提供了强大的技术支撑。 其次，从市场销售和品牌形象来看，新技术的发布有望进一步提升比亚迪的市场销售表现。比亚迪插混车型累计销量已超过360万辆，全球第一，这一数字已经证明了其在市场上的强大实力。随着第五代DM技术的发布，消费者对于比亚迪新能源汽车的认可度将进一步提升，从而促进其市场销售的持续增长。同时，比亚迪作为新能源汽车领域的领军企业，其品牌形象也将因此得到进一步提升。 再次，从产业链整合和未来发展来看，新技术的发布有助于比亚迪进一步整合产业链资源，推动整个新能源汽车行业的发展。中国新能源汽车市场已经取得了显著的进步，成为全球最大的新能源汽车生产国和消费国，占据全球市场份额的62%。随着比亚迪第五代DM技术的发布，其将与产业链上下游企业共同推动新能源汽车技术的进步和应用，从而推动整个行业的发展，这也同时意味着全球混动进入新时代。同时，这一技术的发布也将为比亚迪未来的技术创新和产品研发提供更多的可能性。
日本三大车企4月销量锐减？日系车这是怎么了？...查看全文
在手机市场上，相信很多人都已经熟悉了双品牌策略，著名的华为与荣耀，小米与红米，OPPO与realme，vivo和iQOO等等，一个负责主打高端品牌调性，一个主打性价比走量，这已经成为了手机市场的常态，就在最近蔚来的“红米”双品牌战略正式揭晓...查看全文
一直以来，日系车由于油耗低，结实耐用备受市场欢迎，始终是中国消费者最喜欢的对象，就在最近日本三大车企4月份的销量锐减，让人不禁想问这日系车到底是怎么回事？为什么突然卖不出去了？一、日本三大车企4月销量锐减？据中新经纬的报道，据日本三大车商4...查看全文
比亚迪方程豹起诉某汽车博主索赔500万该咋看？ 比亚迪法务部官方微博发布了正式起诉某汽车博主的声明。声明中。比亚迪对“方程豹18L油耗事件”始作俑者姚*强提起正式诉讼，要求其公开道歉并赔偿损失500万元人民币。比亚迪公开反击恶意抹黑我们该咋看？ 首先，我们需要认识到网络环境的复杂性。在这个信息爆炸的时代，网络空间充斥着各种各样的信息，其中不乏一些误导性、夸张甚至虚假的内容。这些信息往往由各种利益驱动者发布，试图影响公众的判断和决策。因此，在面对网络上的各种信息时，我们必须保持清醒的头脑，具备一定的信息筛选和判断能力。 其次，对于此次事件中的汽车博主所发布的测试视频，公众应该持怀疑和审慎的态度。尽管他自称以正常驾驶方式测试了比亚迪旗下方程豹汽车“豹5”的百公里油耗，并得出了高达18升的结论，但这一数据并未经过权威机构的验证和确认。更重要的是，根据比亚迪方程豹汽车提供的数据，测试车辆在测试过程中存在大量异常驾驶行为，这不禁让人对测试结果的客观性和真实性产生质疑。 再次，对于别有用心的人在网络上带节奏的行为，我们应该保持警惕。这些人可能会利用公众的同情、愤怒或好奇心等心理弱点，来操纵舆论，以达到自己的目的。在这个事件中，如果发布的测试视频存在故意夸大或误导的情况，那么他就是在试图通过带节奏来损害比亚迪方程豹的品牌声誉和消费者利益。这种行为不仅违反了道德和法律规范，也损害了公众的利益。#记录我的2024#
BOSS直聘一季度营收17亿，同比增长33.4%该咋看？ 首先，从营收的角度来看，BOSS直聘在2024年第一季度实现了17.04亿元的营收，同比增长高达33.4%，这一显著的增长超出了公司之前的预期。这一数据表明，BOSS直聘在招聘服务市场上的竞争力持续增强，能够有效地满足市场需求，吸引更多的企业和求职者使用其平台，进而实现营收的快速增长。 其次，从利润的角度来看，BOSS直聘在非通用会计准则下的经调整后净利润达到了5.31亿元，这一数据进一步证明了公司在保持高速增长的同时，盈利能力也在稳步提升。这为公司未来的发展提供了强有力的财务支持，使其有更多的资源用于技术研发、市场推广等方面，以进一步提升用户体验和服务质量。 再次，从用户活跃度的角度来看，BOSS直聘的平均月活跃用户数（MAU）达到了4660万，同比增长17.4%。这一数据表明，公司的平台吸引了大量的用户，并且用户粘性和活跃度不断提高。这对于公司来说是一个积极的信号，因为它意味着公司能够持续吸引和留住用户，从而保持其市场地位和竞争力。 最后，从付费企业客户数的角度来看，BOSS直聘在2024年3月31日止的十二个月内，付费企业客户数达到了570万，同比上涨了42.5%。这一数据进一步验证了公司在企业服务市场上的竞争力，得到了越来越多企业的认可和信任。付费企业客户数的增长不仅能够为公司带来更多的营收和利润，还能够进一步巩固和扩大公司的市场份额。#记录我的2024#
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