简介：提供有价值的观点 。（新京报评论部出品）
新京报评论
无论企业与劳动者以怎样的形式签订了用人合同，都必须以法律为准则。资料图：不让“包薪制”成侵害劳动者权益的手段，要始终以法律为准绳。图/新华社文 |野央据《工人日报》报道，去年这个时候，陈明远与一家互联网公司签订了“包薪制”劳动合同，约定工作...查看全文
企业应当承担自身的社会责任，绝不能放任乃至助推乱象。2024年4月13日，江苏淮安，毕业生在招聘会寻找合适的就业岗位。图/IC photo文 | 柳早据中国青年报报道，如今，又到毕业季，一些不法分子和无良机构借机挖“坑”设陷，类似“付费内推...查看全文
除了要加快推进聘任制公务员制度的完善，也应该重视在委任制公务员的招录中突出解决人才短板的问题。近期，多地高薪招聘聘任制公务员，引发社会关注。...查看全文
不要偏信社交媒体“钱多事少”的渲染。“儿童成长陪伴师”面向的是儿童、服务的是家庭，决不能放任其“野蛮生长”。图/IC photo文 | 王钟的月薪4万元，一天仅需工作4小时左右，包吃包住，豪车相伴，偶尔还可以出国旅游——如果有这样一份工作摆...查看全文
就业服务市场出现的乱象也在给大学生就业添堵。资料图：某高校春季校园招聘会现场。图/新华社文 | 迟道华眼下，正值2024届高校大学生毕业季，找工作成为即将毕业大学生们的头等大事。与此同时，就业服务市场出现的乱象也在给大学生就业添堵。...查看全文
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